公司监控员工电脑违法吗

公司监控员工电脑违法吗？

很多员工抱怨老板喜欢监控自己的电脑，认为这是侵犯了自己的隐私权，还信誓旦旦地拿出了法律的武器，老板有时候也被搞蒙了，那么老板监控员工的电脑到底违法了吗？

首先员工的抱怨是有道理的，法律也规定了公民的隐私权不容侵犯，在《中华人民共和国民法典》 第一千零三十二条中可以找到：自然人享有隐私权，任何组织或者个人不得以刺探、侵扰、泄露、公开等方式侵害他人的隐私权。

这是法律层面的规定，但是这种隐私权的保护是有条件限制的，那就是在不侵犯他人隐私的前提下才能享有隐私权，就像自由权一样，损害他人自由的自由权，是不能享有的。

员工使用公司电脑显然没有满足这个条件。其原因主要有：

1. 电脑是公司的财产，公司有权对电脑的使用情况进行监督。

2. 员工和公司签有劳动合同，在合同中明确规定了，公司支付报酬，员工付出时间和精力为公司工作，所以工作时间是属于公司的，员工没有权利去做私事。

3. 我国的《刑法》和《网络安全法》对防止企业泄密和网络监控行为也有法律支持。

综上所述，公司监控员工电脑是合法合规的，不过，在这个过程中，公司一定要把握好尺度。公司的监控目的只能用于审核是否有不利于公司的行为，不能监控员工的其他行为，因为员工的时间虽然属于公司，但难免多少会有个人的事情要处理，公司应该大度包容，而不是监视一切。

至于监控的软件，市面上像安全墙、安企神、域智盾、中科安企等，既可以为文档加密，也可以对员工的上网行为进行全程监控，是功能比较全面的监控系统。